積極正氣 傳承創(chuàng)新 繼往開來 ——紅博商業(yè)2018新老員工座談會
值此新春佳節(jié)到來之際，為了弘揚企業(yè)文化，增強員工歸屬感，營造積極向上、開拓創(chuàng)新、愛崗敬業(yè)的企業(yè)氛圍，人資中心組織開展了以“積極正氣 ，傳承創(chuàng)新 ，繼往開來”為主題的紅博商業(yè)2018新老員工座談會，轉達了王總對全體員工的新春祝福。
此次座談會分享的員工是來自紅博廣場物業(yè)部的主管谷瑞平、空調(diào)班長張金生、機修員工路群及運營部的主管呂祥君。物業(yè)師傅分享了自己在平凡崗位上的點滴故事：熱氣中搶修管道身先士卒、上棚維修率先垂范、設備改造節(jié)約挖潛、扶梯維修技術革新......運營部呂祥君也講述了自己的成長歷程，在企業(yè)“傳、幫、帶”的傳承下，從做好本職工作，拒絕平庸；完成了從運動員到優(yōu)秀教練員的的角色轉換。他們用自己的親身經(jīng)歷深深感染著每一個與會員工，掌聲經(jīng)久不衰.......大家紛紛表達了對企業(yè)的感恩之心，表示在今后的工作中，將繼續(xù)秉承“踏實、務實、誠實”的原則，和“以企為家”的主人翁精神，在自己的崗位上發(fā)光發(fā)熱，奮斗、拼搏！
此次座談會促進了新老員工、企業(yè)與員工、部門與部門間的有效溝通。以優(yōu)秀的老員工為標桿，進一步弘揚了紅博“傳、幫、帶”的傳統(tǒng)，同時體現(xiàn)了良好的感恩文化，增強了員工的歸屬感與忠誠度，也充分調(diào)動了員工的積極性、主動性和創(chuàng)造性。紅博商業(yè)全體員工將在新的一年里，繼續(xù)以積極正氣的精神風貌迎接挑戰(zhàn)，傳承、創(chuàng)新優(yōu)秀的“紅博精神”，為企業(yè)實現(xiàn)更進一步的發(fā)展貢獻力量！